2022年11月9日，为了更好地帮助2023届毕业生完成就业工作，9721太阳集团采取线上线下相结合的形式召开2023届毕业生就业工作启动会。经理李冠峰、党总支书记都兴隆、教学助理王基月、学工办主任胡晓曦、教学秘书曲宏博，教师曹义、孙喜梅、王明远，全体辅导员和贫困毕业生帮扶教师参加此次会议。

会上，都书记首先对2022届的毕业生的就业工作进行总结，表扬了具有突出表现的工作人员。由于疫情原因，针对2023届的327名毕业生我司将会采取线上招聘会等方式帮助员工就业。都书记还强调了员工就业工作的重要性，在学院内要组成毕业生就业工作专班，要落实“就业双导师”制。指出就业工作不是一个人两个人的事情而是全员共同的事，呼吁全员教师都要参与其中。

随后李经理在总结中指出，我们要营造全员参与的氛围，每个老师都要积极地参与到员工就业工作中去。也要不断了解员工的思想动态，通过上课情况和课下的聊天了解员工的就业意识，要结合当下的就业形势给员工强调先就业再择业的观念。还要鼓励员工升学以及督促考研的员工积极学习，并帮助他们解决学习中的困难。最后李冠峰经理强调目前就业形势日趋严峻，各位老师需要了解社会需求和市场动态，认清就业形势，通力合作认真推进落实2023届毕业生就业帮扶工作。

此次就业工作启动会议的召开，明确了各教师的工作职责、强化了老师对就业工作的认识，确定了就业帮扶工作的方向和目标，为2023届毕业生就业工作打下了坚实的基础。